Nasze usługi

Dla pracownika

Nie możesz znaleźć pracy lub szukasz nowej? Chcesz podnieść swoje umiejętności i kwalifikacje? Interesują Cię szkolenia? Mamy rozwiązania dla Ciebie, które ugruntują Twoją pozycję na rynku pracy!

dla pracodawcy

Dla pracodawcy

Szukasz pracownika dla siebie? Nie masz czasu na ciągłe zlecanie procesu rekrutacyjnego dla swojej firmy? Chcesz przeszkolić swoich obecnych pracowników? Sprawdź nasze propozycje!

pracownicy ze wschodu

Pracownicy ze wschodu

Posiadamy mobilnych rekruterów w krajach Europy wschodniej, którzy przeprowadzają selekcję w celu pozyskania jedynie najlepszych pracowników dla Twojej firmy.

Szkolenia i doradztwo

Chcesz przeszkolić swoich pracowników i podnieść ich umiejętności – zarówno twarde jak i miękkie? Dzięki naszym ofertom szkoleniowym Twój zespół będzie bardziej efektywny!

psychotesty

Psychotesty

Musisz wykonać badania psychologiczne do swojej pracy? Chcesz poddać się profesjonalnym psychotestom? Dzięki naszej wykwalifikowanej kadrze uzyskasz bieżącą pomoc w tym zakresie!

projekty unijne ikona

Projekty unijne

Zapewniamy pomoc przy tworzeniu wniosków o dofinansowanie z Unii Europejskiej. Dzięki nam zawsze pierwszy dowiesz się o nowych projektach przeprowadzanych przez wspólnotę europejską.

Zaufali nam

Blog Ekspercki

Zatrudnienie pracownika krok po kroku

Zatrudnienie pracownika – jak zrobić to dobrze?

Tags : 

Twoja firma się rozwija, masz coraz więcej pracy, zleceń i Klientów. W końcu brakuje Ci czasu, zatem dochodzisz do ważnego punktu, w którym stajesz przed wyzwaniem, jakim jest zatrudnienie nowego pracownika, być może pierwszego. Zastanawiasz się zatem jak to zrobić, żeby nie popełnić błędów i nie być zawiedzionym? Postaramy się odpowiedzieć na nurtujące Cię pytania

Czytaj więcej
human resources co to takiego emat hrc

Human Resources – co to takiego?

Tags : 

Z pojęciem „Human Resources” na pewno zetknął się każdy. Czym jednak jest dział HR? Czym się zajmuje? Jakie są obowiązki pracowników Human Resources? Dzisiaj podzielimy się naszym wieloletnim doświadczeniem i odpowiemy na najczęstsze pytania związane z HR-em. Pewnie każdy mniej więcej wie czym jest HR, ale u wielu osób właśnie na tym „mniej więcej” ta

Czytaj więcej

Dlaczego kierowca zawodowy musi wykonywać badania psychologiczne?

Tags : 

Według polskiego prawa, każdy kierowca zawodowy powinien poddawać się badaniom psychologicznym co 5 lat aż do ukończenia 60. roku życia, a później co 30 miesięcy. Czy zastanawialiście się kiedyś dlaczego badania psychologiczne kierowców są aż tak ważne? Na to pytanie odpowiemy w poniższym artykule! Dlaczego kierowca zawodowy musi wykonywać badania psychologiczne? Porównując wszystkie formy transportu, okazuje

Czytaj więcej

Nasi partnerzy

Chcesz odwiedzić nas osobiście? Sprawdź jak do nas dotrzeć!